岗位职责:1、带领团队负责集团全品牌开发,维系新老客户关系;2、从集团战略发展角度,负责制定连锁经营规划方案,进行市场发展跟踪和策略调整;3、组织制定集团年度连锁经营计划及下属部门的年度目标,保证各分店工作符合公司年度经营目标要求;4、组织制定连锁经营管理制度及关键业务流程,保证连锁经营和酒店工作的规范化管理,提高管理水平;5、负责总部整体资源的协调和管理,确保各项目的有效推进;6、建立总部的运作机制,并对各区域及门店形成良好的支持,使公司平稳高效的扩张;7、完成董事办交办的其它工作。任职要求:1、高中及以上学历,5年以上连锁酒店运营管理经验,有集团总部同岗位工作经验者优先;2、有较强的规划、沟通、协调管理能力,良好的系统思考分析能力,强烈的自我驱动能力;3、具备酒店筹备、开业工作经验;具有良好的预测和决策水平及市场分析能。