一、职位信息:招聘岗位:嘉定区战略性新兴产业基金(筹)行政岗工作地点:上海-嘉定区招聘人数:1人工作年限:2年以上行政人事相关工作经验职位归属:此职位由上海市嘉定区国有资产经营(集团)有限公司代招二、岗位职责: 1.负责人力资源工作的规划与管理、制度及体系的建设与完善;2.负责组织招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等人力资源各模块管理工作;3.做好公司工资总额预算、清算管理,根据公司制度做好员工薪酬编制、办理员工社会保险、公积金、企业年金等各类险金;4.协同开展公司入职培训、日常业务培训,执行培训计划及培训跟踪管理;5.配合完成上级人力、组织条线的各项工作要求,积极做好干部管理各项工作;6.负责日常办公方面的行政服务及后勤保障工作;7.能够同时负责基金财务的、持有基金从业资格、证券从业资格的优先考虑8.完成领导交办的其他工作。三、任职要求: 1.负责人力资源工作的规划与管理、制度及体系的建设与完善;2.负责组织招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等人力资源各模块管理工作;3.做好公司工资总额预算、清算管理,根据公司制度做好员工薪酬编制、办理员工社会保险、公积金、企业年金等各类险金;4.协同开展公司入职培训、日常业务培训,执行培训计划及培训跟踪管理;5.配合完成上级人力、组织条线的各项工作要求,积极做好干部管理各项工作;6.负责日常办公方面的行政服务及后勤保障工作;7.完成领导交办的其他工作。四、聘用流程(一)报名应聘者通过51JOB招聘网站,在岗位发布有效期内投递报名简历。(二)资格审查招聘单位对应聘岗位所需的学历、从业资格证书等材料进行审查。(三)笔试由招聘单位通知符合条件的应聘人员参加笔试。(四)面试由招聘单位对符合条件的人员进行面试,招聘单位根据面试结果,研究确定拟录用人员。(五)考核招聘单位对拟录用人员进行考核,重点了解政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、学习和现实表现等情况。(六)体检招聘单位组织对拟录用人员统一进行体检,体检费用由应聘人员自行承担。(七)公示拟录用人员确定后,在企业网站进行公示。(八)聘用招聘单位与录用人员签订劳动合同,履行聘用手续,组织到岗工作。五、薪资待遇:薪资面议。