岗位内容：
1.进行聘前测试和简历甄别工作
2.组织和执行招聘计划，包括通知和安排面试等
3.维护和招聘渠道关系，及时发布招聘广告，管理招聘信息
4.积极并及时完成上级交代的工作任务

入职条件：
1.性格活泼，形象良好，熟练使用办公软件
2.熟练运用各种招聘工具，有销售招聘经验优先
3.表达能力良好

工作时间：
9.30-5.30 双休 不加班
无责底薪6000+绩效+提成，具体可面谈。

年度旅游，团队拓展，团队建设等