岗位职责:1.协助上司主管好日常事务,处理日常事务,直接对上司负责;2.督促下属履行职责,并指导工作;3.了解下属的思想状况及时开导,及时反馈;4.检查下属的工作质量和认真态度,把好业务质量关;5.主动帮助下属解决工作及生活中的困难;6.管理好店铺的物质用品,节约开支,控制成本;7.接受并处理客人投诉;8.负责员工班前例会,总结午市的不足,布置新的工作任务;9.餐前环境卫生检查,及时了解预订情况,做好餐前准备工作,发现不足及时改进;10.坚持现场,及时检查,现场督导;11.巩固老客户,开拓新客户,了解客人对菜肴,服务,用餐环境的反馈,及时汇报上司;12.收市时检查好所有的水源,电源,做好用具清洁并妥善保管;13.负责员工排班,检查员工考勤和纪律情况;任职要求:1、高中以上学历,两年领班岗位工作经验2、热爱服务工作,工作踏实、为人正值、有责任心3、数字餐厅管理及服务知识,具备熟练的服务技能