职位要求：
1.每月根据财务出具的全国门店预算表，汇总&跟进品牌部月预算&预算差异；
定期更新&维护开、关店及门店信息；根据年度总销售目标，对区域月度销售任务及完成情况进行跟进。
2. 月度品牌营销案的执行与推进，及时协调解决过程中的问题；
协助TMK、CRM部完成营销计划以及月度营销案的沟通、确认
3.每周、月对全国重点门店进行销售数据跟进，从销售、商品、CRM等进行分析，对接品牌负责人，了解门店实际状况并予以协助；
4.定期督导审核BI销售报表数据，确保数据的准确性；不定期完成手工销售分析类报表，并确保数据提供的准确性、及时性；
任职资格：
1、男女不限，年龄25-35岁之间，户籍不限；
2、 本科及以上学历，市场营销等相关专业优先
3、 熟悉店铺运作流程，有全国或区域营运管理经验，或有5年以上的店铺管理经验；
4、 具有较强的沟通、协调、分析和执行工作能力；
5、 有一定的组织管理经验，良好的沟通能力，有责任感，团队精神强；
6、 熟练使用各类办公软件。