主要负责公司行政人事、劳动关系处理、考核管理，人员入离职手续办理、劳动合同续签、工资表制作、社保交纳等工作。配合集团与连云港子公司相关工作对接、协调。
要求：
1、大专以上相关专业毕业。
2、有三年以上的行政人事管理工作经验。
3、良好的书面表达能力和沟通技能。
4、能适应压力大的工作环境，乐观开朗。
5、熟练操作办公软件。
6、具有良好的服从性和企业的忠诚度，考核公正客观、实事求是。
对本职岗位所涉资讯负有保密责任和义务。