工作内容:
1、完善人力资源管理体系(包括但不仅限于招聘、绩效管理、员工关系等);,
2、根据编制及业务发展需求，开发、维护、评估、分析各招聘渠道，进行深度人才挖掘，主动推进招聘进度，保证招聘质量及效率:
3、负责部分员工关系相关，如转正面谈、满年沟通等;
4、其他人力资源相关的临时性工作。

岗位要求:
1、本科及以上学历，专业不限；
2、1年及以上人力资源管理经验
3、熟悉电脑操作，能够使用常用Word、Excel、 PowerPoint等办公软件,有一定的数据统计能力。
4、良好的统筹规划能力、亲和力、沟通协调能力、人际敏感力、领导力和学习力。，理念上认可人事工作在企业发展的核心价值所在，认可个人价值与企业目标的一致性，愿意踏出个人舒适区；
5、擅长招聘和薪酬管理，抗压能力强。
上班时间9:30-18:00，周末双休
面试地址：上海市浦东新区泰恒广场833号七座四楼百德教育