1 参与/组织HRIS项目的业务调研，需求分析，方案设计，功能测试，数据整理等工作；
2 组织HRIS用户测试，培训、推广，确保系统项目顺利实施；
3 负责对项目的进度、风险、资源等进行有效管理，达成HRIS项目目标；
4 为HRIS使用者提供业务和技术支持，收集用户反馈，持续迭代系统功能；
5 人力资源数据分析，满足标准和定制化数据需求；
6 HRIS运维和集中操作；
7上级安排的其他任务。

任职资格：
1.本科或以上学历，管理类/信息技术类相关专业；
2.1-3年工作经验；
3.有人力资源事务/HRIS项目经验/HR数据分析相关的工作经验优先；
4. 熟练使用Excel，PPT等办公软件。