全权负责公司人力资源部门工作。1)本科及以上学历;2)工作经验:具有5年以上的人力资源经理管理工作经历,有hrbp工作经历更佳;3) 其他特点:风格硬朗,学习力强,工作积极主动,优秀的协调沟通能力,心态平和。