岗位职责：
1.制定营运部工作计划和相关政策，并监督执行；
2.负责品牌的区域销售和市场运营工作，制定并实施区域销售策略，完成年度销售目标；
3.研究运营数据和用户反馈，挖掘用户需求，调整运营策略，保证运营绩效的持续提升；
4.合理调配人财物，全面完成任务指标和工作计划，不断提高经营管理水平、服务管理水平和效益；
5.保持与加盟业主良好沟通，执行公司相关活动方案；
6.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
7.分析各项营运数据进行跟踪、统计分析，制定持续改进措施；

任职要求
1.本科及以上学历，专业不限；
2.五年以上连锁餐饮/零售行业经验，多店管理经验；
3.具备加盟（或直营）连锁餐饮运营管理工作，熟悉营运部门标准化服务、产品及管理流程；
4.对餐饮门店营建、筹备、培训、开店、督导等具备实战经验；
5.具备优秀的沟通协调、组织能力，抗压力强；