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招聘专员 (MJ000938)
8千-1万
人 · 本科 · 2年及以上工作经验 · 性别不限2025/05/12发布
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公司信息
上海吾界信息科技有限公司

民营/1000-5000人

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职位描述
岗位职责:
1.快速理解用人部门的招聘需求,精准梳理人才画像,高效实施招聘计划;
2.负责简历甄选、面试、背景调查、录用及试用期跟踪等工作,对招聘结果负责。
3.负责招聘渠道的跟踪、维护,利用各种招聘渠道发布招聘信息,维护更新公司人才库;
4.充分赋能,满足业务的招聘需求,对招聘进展情况进行跟踪与反馈,提升用人部门满意度;
5.定期对招聘情况进行盘点与分析,提出招聘改进意见和措施。


任职要求:
1.本科以上学历,2年以上招聘经验,有零售/新能源汽车工作经验优先;
2.熟练运用各种招聘工具,对渠道开拓、人才挖掘有丰富的实践经验;
3.良好的面试经验和技巧,优秀的语言表达及沟通协调能力、明锐的洞察能力和分析判断力;
4. 热爱招聘,自驱力强,乐观积极,有较强的执行能力和抗压能力。

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