1.、负责协助总经理进行公司战略规划，撰写会议纪要、领导讲话、工作计划、工作总结、工作专报等综合性文字材料；
2、负责相关会议的组织安排，以及会议决议的督办事项；
3、负责公司的接待工作及政府关系维护、公共关系的建立；
4、结合公司发展状况，推动与之适应的企业文化建设，创造融洽的工作关系与良好的工作氛围；
5、主持办公室工作，对办公室各项具体任务的执行落地，
6、公司各项资质的维护，包括营业执照、公司证照年检及变更、相关商标、许可证注册等工作。
7. 完成上级领导交办的其他工作。
二、任职资格
1、具备5年以上制造型企业管理工作经验和丰富的接待经验；
2、具备企业行政管理的相关知识和经验，熟悉国家相关劳动行政法规政策，掌握企业行政管理知识；
3、具备良好的文字表达能力，能熟练撰写各种工作报告、总结和计划;
4、具备较强的亲和力、良好的沟通协调能力和计划执行能力;