人事岗位职责:
1、负责招聘工作，人员的面试；
2、员工入（离）职手续办理，员工劳动关系；
3、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
4、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
任职要求：
1、大专及以上学历，有人力资源管理，行政管理等相关专业、有经验者优先考虑；
2、具有较强的人交流、沟通与协调能力；
3、工作认真细致、效率高、有责任感，服从安排，熟练使用电脑办公软件；
福利待遇：
1、节日福利发放，国内外旅游，员工生日会，总部进修深造学习；
2、薪资：无责底薪4000+绩效，转正无责底薪4500+绩效，综合薪资6K-8K；
3、国家法定节假日正常休息；
4、晋升空间：人事专员--人事主管--人事总监--人事经理

人事主要负责招聘，培训，发票，税务等综合性人事工作。试用期底薪4K+绩效，转正4.5K+绩效，综合薪资6K-8K，早8:50-下午6:00 单双休，法定节假日正常休息