【工作内容】
- 协助完成日常招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历及初步面试安排；
- 与各部门沟通，了解用人需求，协助制定招聘计划；
- 维护和更新人才库，保持与潜在候选人的良好沟通；
- 支持招聘活动的组织与执行，如校园招聘、招聘会等。
【任职要求】
- 本科及以上学历，专业不限，人力资源、管理类相关专业优先；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
- 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力；
- 熟悉办公软件操作，具备基础的数据处理能力；
- 有招聘相关实习或工作经验者优先，但不限经验。