1、协助招聘面试邀约、现场安排及信息材料整理；
2、负责员工入离调转等手续办理，建立并管理员工花名册、人事档案等相关工作；
3、负责员工月度社保、公积金申报缴纳工作；
4、负责员工考勤、薪酬核算、工资发放等相关工作；
5、组织公司的集体各项活动、安排； 负责公司后勤、办公用品的采纳、发放、管理工作；
6、负责会务管理，做好日常行政接待、会议的记录、通知、资料的准备及发放等；
7、完成上级交办的其他工作。