工作内容:1、负责建立公司与政府机构部门间的沟通渠道,按政府机构部门的要求办理相关事宜;2、负责公司日常工作、年度会议通知等会务工作,采买水果、准备烟水应对考察及审核部门会议;3、负责下发经总经理审批的各项制度、决议、办法及通知等行政公文,传达与发布公司行政指令;4、负责及时办理各类行政年检、资格审核以及员工保险交纳等工作;5、负责对所属部门的员工考勤、管理等工作;6、负责公司招聘、面试等工作;7、负责办公用品及福利物资入库、领取的统计工作,8、负责行政用车进行合理调配,保证加油卡金额充足,定期保养,及时维修,确保顺畅使用;9、负责食堂每月核对采购数量及金额、月底制作当月采购及使用报表,与供应商核对金额无误后开具公司名头发票,将报表和发票通过审核签字后交于财务支付供应商货款及入账。岗位要求:1、年龄28-35岁,统招全日制本科及以上学历,行政管理相关专业优先;2、同岗位5年以上工作经验,具有大中型企业工作经验优先;3、C1驾照,熟练驾驶;4、具有较强的计划性和实施执行能力,具备较强的沟通、协调、管理、组织能力;5、责任心强,做事踏实稳重。