工作内容:负责公司的前台和行政日常工作,包括人事招聘、员工福利、档案管理等事项。主要职责:-负责前台形象、来访接待、员工考勤及用餐统计管理-负责钉钉日常维护、员工社保购买操作- 负责公司档案的管理和维护,包括档案的整理、分类、归档等;- 负责公司办公设备的维护和管理,包括设备的购置、维护、保养等;- 协助完成上级安排的其他行政性事务,例如安排员工会议、组织员工培训等。职位要求:- 大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业;- 不限工作经验,有较强的沟通协调能力和团队合作意识;- 熟练掌握办公软件,如Office、ERP等;- 了解国家法律法规及公司规章制度,具备良好的法律意识和风险意识;- 具有较强的责任心和抗压能力,能够接受较大的工作量和工作强度。