岗位职责:1、参与HRBP有关项目,协助推进项目进度;2、协助人力资源数据的收集、整理与分析,为人力资源决策提供数据支持;3、支持HR团队在各类项目中的日常运营,包括数据录入和报告制作;4、完成上级安排的其他事项,协助完成部门事务。岗位要求:1、人力资源管理、心理学、统计学等相关专业在校生或应届生;2、对人力资源管理有浓厚兴趣,具备良好的沟通和协调能力;3、能够熟练使用0ffice办公软件,尤其是Excel和Word ;4、具备独立思考能力,有一定团队协作能力。