工作内容:1.负责公司的直营门店的管理;2.带领区域销售团队达成业绩指标;3.负责区域门店店长的招聘及团队梯队建设;4.制定销售团队的销售战略、具体销售计划和进行销售预测;5.控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展;6.制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展;7.参与制定各类市场推广方案及促销方案。任职要求:1、3年以上连锁服装业的区域经理工作经验;2.、一定要有女装服装零售管理经验,(行业相差太远***);3、较强的沟通和管理能力,市场信息灵敏;4、具有强烈的进取心,精力充沛,乐观,团队协作能力较强。