1、人员入职、转正、离职办理；2、负责考勤、社保、住房公积金；3、办公用品管理；4、人事档案管理；5、领导安排的其它工作事宜。工作要求：1、大专及以上学历（文秘、人事资源、行政、工商等专业优先）；2、熟练使用常用办公软件；3、较强的学习、思维及沟通能力，良好的文字功底。
