1、建立、维护项目人员人事档案，办理和续签更新人员劳动合同相关信息;
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;
3、执行招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
4、组织实施项目培训;
5、负责各类系统的维护，考勤制作;
6、其他行政活动举办类工作;

工作时间：08：30-18：00
周末双休，12.5薪