人事专员（人事+行政）
我们提供：
1. 大小周休息，早9点—晚18点（午休2小时）
2.月薪制，包住宿及午晚两餐（免费三菜一汤）
3.入职五险一金 享有法定假期 补充意外险
任职要求：
1.25-30岁，大专及以上学历，行政管理、人力资源相关专业优先；
2.3年以上人事相关工作经验，要求有培训，绩效，招聘，员工关系经验。
3.熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等）；
4.具备良好的沟通协调能力，工作细致、责任心强；
5.有较强的执行力和抗压能力，能高效完成多项任务。
岗位职责：
招聘管理：负责深圳职能中心人员招聘工作，筛选简历，组织面试
员工培训：负责主导培训体系的建设和完善工作，定期制作培训计划，组织实施培训工作。
绩效管理：负责绩效考核表的发放、收集、数据复核及统计，确保绩效指标有效。
员工关系管理：处理员工投诉，协调劳动关系，开展员工满意度调查，组织团队活动，推动企业文化建设。
试用期管理：指导新员工填写周报，创建试用期任务，进行阶段性面谈与评估，确保岗位职责落实。
宿舍管理：核算宿舍水电费用，每月进行5S检查及住宿人员信息核对，负责合同签订与续签。
后勤人员/办公用品/5S管理：每月按照标准检查食堂，车辆5S，并进行整改
活动组织：负责公司大型会议等活动的策划组织等全程工作，
其他工作：完成上级交办的其他任务