要求：

1、精通普工和职员招聘；

2、熟练考勤管理；

3、熟练人力资源二个以上模块；

4、工作认真、负责、细致。

岗位要求：

1.有同等岗位经验两年及以上；

2.高中/中专以上学历；

3.熟练使用办公软件；

4.有良好的沟通表达能力，亲和力强；

5.致力于往人事行政长期发展。

福利待遇：

1公司氛围好，定期举办活动以及发放节假日福利等；

2.晋升方向人事主管-人事经理或者转岗其他岗位。