岗位职责:1.负责项目开户开发及项目管理工作,;2.充分理解客户招聘岗位的需求,并解析人物画像,寻猎计划;3.帮助团队针对人选进行有效的面试和评估推荐工作;4.帮助团队积极推动企业端的招聘面试进程;5.支持团队人选薪资谈判和背景调查工作;6.负责候选人的离职辅导及入职后管理工作;7.完成个人及团队年度经营指标,积极参与团队建设;8.服从领导的其他工作安排。任职要求:1.统招本科学历毕业,人力资源,市场营销等相关专业优先;2.具备良好的认知及思变能力,乐于分享和帮助成员成长;3.行动迅速,注重效率;目标清晰,并敢于不断突破自我;4. 坚持不懈,精益求精;诚实守信,简单踏实。