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人事项目薪酬主管
6-8千
人 · 本科 · 3年及以上工作经验 · 性别不限2024/11/21发布
员工旅游带薪年假绩效奖金专业培训上五休二

狮山路35号金河国际大厦808室

公司信息
上海瑞方企业管理咨询有限公司苏州分公司

民营/50-150人

该公司所有职位
职位描述
岗位职责
1、客户员工劳动合同签订、社保公积金增减变动申报;
2、客户社保公积金费用结算、业务款项跟进及社保公积金台帐核对;
3、客户员工工资结算发放、个税申报;
4、社会保险、公积金相关政策调整的通知、解释和咨询;
5、对接客户的日常沟通和客户关系维护;
6、新启动客户的启动服务流程梳理与对接沟通服务、老客户二次挖掘;
7、客户的劳资纠纷、社保纠纷、公积金纠纷等处理;
8、上级领导临时授权处理的其他事项;

任职资格
1、本科或以上学历;
2、良好的语言表达能力,沟通能力强,有亲和力;
3、工作非常细心,有责任心、能够抗压;
4、电脑操作熟练,能熟练使用Word、Excel等办公软件。

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