岗位职责:1.企业各类培训事宜的组织及实施;2.企业文化宣传及相关材料制作;3.协助组织企业各项文化活动。4.上级安排的其他事项。任职要求:1.大专及以上学历,人力资源,行政管理等专业优先;2.一年以上人力行政相关工作经验,有培训经验优先;3.良好的表达能力和形象气质。