岗位职责：
1、制定营运部零售类楼层目标管理计划，落实实现目标的各项措施，确保完成公司下达的各项销售任务；
2、向公司提供有效信息和建议，协助公司制定和调整总体经营规划；
3、负责营运现场管理，包括货源管理、人员管理、促销管理、服务管理；
4、负责团队的工作实施跟进、辅导、培训和考核；
5、组织开展市场调查，获取竞争对手营销资料，分析市场状况，及时调整经营策略；
任职资格：
1、年龄要求在35岁以下，***，男女不限；
2、本科及以上学历，贸易、工商管理、经济管理相关专业优先；
3、3年以上大型购物中心同岗位相关工作经验；具有零售类主力店管理经验者优先考虑；
4、具有较强的计划组织、现场调控、市场分析能力；良好的语言沟通和表达能力。