工作职责:
1、负责完成所在校区收入预算任务，根据战略规划合理分解预算并制定任务；
2、全面负责校区的外部公共关系维护开发以及日常运营管理；
3、配合市场，做好高校的市场活动，拓宽商机及业务合作；
4、负责销售及服务队伍建设，包括顾问及学管的培养监督等；
5、协助完成教师日常管理、考核、定级；
6、完成领导交办的其他事务。

任职资格:
1、2年以上教育行业校区管理经验
2、抗压能力强，拥有优秀的团队管理能力及积极进取的精神；
3、有较强的组织、协调、沟通及领导能力，具有强烈的市场洞察力

福利待遇：
入职缴纳五险一金、年假（第一年5天，入职一年后10天年假）、育儿假10天、年度体检、节假日福利礼包/礼金、子女半价报班优惠、年度员工旅游等