【工作内容】
- 负责日常行政管理工作，包括办公用品采购与管理、设备维护及安全管理等；
- 协助进行员工招聘流程，包括简历筛选、面试安排及入职手续办理；
- 支持人力资源相关工作，如员工档案管理、考勤统计、工资核算辅助等；
- 组织和协调各类会议及活动，确保顺利进行；
- 处理公司内外部沟通，负责部分文件的起草和归档工作；
- 完成上级领导交办的其他工作任务。
【任职要求】
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神；
- 工作细致认真，有较强的责任心和服务意识；
- 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）；
- 有较强的组织协调能力，能够高效处理多任务；
- 对行政管理和人力资源工作有一定了解者优先考虑；
- 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行人员加入。