岗位职责：
行政
1、钉钉架构设置，流程制度管理：流程建设，制度管理，经营计划，目标责任签订等。
2、会务外联管理：秘书服务，会议管理，活动管理，文书方案，公共关系，党团工会妇联工作等。
3、文印资质管理：发文公告，印鉴管理，资质办理，信息管理等。
4、档案资料管理：档案管理，资料管理，图书管理，企业证书管理等。
5、采购资产管理：资产管理，采购领用，办公设备用品管理。
6、后勤安保管理：车辆管理，安全保卫，食堂管理，办公室工位管理，宿舍管理，钥匙管理，名片印制，卫生事务，接待预定服务，报刊信函收发等。
人事
1．人力资源规划
2．招聘与配置
3．培训与开发
4．绩效管理
5．薪酬福利管理
6．劳动关系管理
7、完成领导交代得其他临时性工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，有人事行政相关工作经验；
2、性格外向、开朗，有亲和力，有一定学识素养；
3、了解人力资源工作方式及内容，主观能动性强；
4、了解办公室行政管理知识及工作流程，熟练运用Word、Excel等办公软件，具备基本网络知识；
5、具有良好的沟通表达能力、协调能力，及较强的保密意识。
工作时间：
周末双休，工作日八小时即8：30-17：30。法定节假日正常休息。
公司有午餐！