职位描述：
1、负责协助开展招聘工作(线上/线下)；
2、员工入职及离职、调动手续办理等相关工作；
3、员工劳动合同签订和管理；
4、公司员工考勤审核、工资核算；
5、购买雇主责任险；
6、所负责模块工作的制度流程完善建议；
7、及时准确处理所负责的行政事务性工作；
8、积极完成部门经理交代的其它任务。
任职要求：
1、***，29-38岁，大专及以上学历。
2、300人以上物业行政人事工作经验优先；
3、具有亲和力与服务意识，有团队协作精神。
4、熟练使用办公软件，有良好的沟通能力和文字表达能力
5、良好的职业操守和团队合作精神，对工作积极主动、细致耐心、责任心强。