【LED显示屏行业招聘专员】——寻找下一个“人才猎手”！你就是我们要找的“星探”吗？

岗位职责：
“人才雷达”全开：负责LED显示屏行业销售、研发、生产、职能等岗位的招聘，精准锁定行业精英，让优秀的人不再“潜水”。

“撩人”高手：通过各大招聘平台、社群、甚至行业展会主动出击，用你的魅力吸引候选人，让他们对咱们公司“一见钟情”。

“面试导演”：从初面到谈薪，全程把控招聘节奏，让候选人和用人部门都对你竖起大拇指。

“行业情报员”：了解LED显示屏行业动态，分析人才竞争态势，帮公司制定“抢人战略”。

“员工体验官”：协助优化招聘流程，让每一个候选人都觉得——“这公司，我来对了！”

任职要求：
3年以上招聘经验，要有“猎人心态”，自带“社牛”属性更佳
沟通力MAX：能说会道是基础，能快速和候选人“打成一片”才是真本事。
抗压小能手：招聘KPI？不存在的！我们只关心你如何用创意搞定难招岗位。
“细节控”：从简历到offer，每个环节都要稳、准、狠，拒绝“差不多先生”。
热爱LED行业：如果你对显示屏、智能科技感兴趣，那简直完美！

福利待遇：
薪资范围：（固定月薪+年终奖金+季度奖金+额外提成），入职购买五险一金，大小周。只要你敢拼，工资无上限！
成长计划：专业培训+行业大咖带教，让你从“招聘小白”变身“人才战略家”。
团队氛围：90后团队，轻松不压抑，还有不定期团建（聚餐，旅游走起！）。
未来可期：优秀者晋升通道透明，明年你可能就是“招聘团队Leader”！

加入我们，一起用“人才”点亮LED世界！

PS：如果你自带“挖人绝技”，欢迎附上你的“猎才案例”，我们直接聊！