岗位要求:1、统招本科及以上学历,3-5年工作经验,制造行业工作背景;2、熟悉人力资源管理领域知识,熟悉招聘、绩效、培训、薪酬等模块,熟练操作人力资源管理系统;3、有较好的组织协调能力,善于沟通;4、有较好的学习能力,积极主动;