岗位职责
1. 参与一线员工绩效管理体系，精准监督与科学考核，确保绩效评估公正透明。
2. 密切跟踪员工日常工作，对工作完成进度、饱和度进行全面把控，发现问题迅速上报，保障工作流程顺畅。
3. 搭建与员工沟通的桥梁，主动了解员工工作与生活需求，高效解决员工问题，提升员工满意度。
4. 协助上级策划、组织日常会议，从会议筹备到执行全流程跟进，积极配合完成各项工作任务。
岗位要求
1. 大专及以上学历，拥有2年以上人事行政领域工作经验，熟悉人力资源管理和行政管理相关流程。
2. 性格开朗外向，具备出色的沟通表达能力，能够与不同类型员工有效交流。
3. 工作态度踏实认真，主动积极，执行力强，面对工作挑战能迅速响应，坚守职业原则 。

我们提供优厚的福利待遇，包括周末双休、五险一金，舒适的工作环境和广阔的职业发展空间，期待你的加入！

注：计划下半年搬至“地铁8号线省社科院旁200米”河南万华独栋办公楼。