1)大专及以上学历,人力资源、管理学等相关专业优先;2)5年及以上人力资源相关工作经验;3)具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,良好的人际关系处理能力和问题解决能力,熟悉劳动法律法规,具备一定的法律意识和风险防控能力;4)具有较强的责任心。