1、负责公司人力资源和行政后勤工作全方位管理。
2、人事工作需对招聘、绩效、培训、考勤、人力成本、劳动关系等具备较强的主导能力。
3、行政工作按日常需要组织、协调、落实，含厂房基建等维护维修工作、含客户接待相关工作安排。
4、负责安监、环保、消防、特种设备、辐射等范畴工作管理。
5、负责公司食堂、宿舍、保安、保洁、车辆、等各项工作管理。
6、其它上级安排工作的立刻执行。
技能要求：
1、具备本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先；
2、熟悉国家法律法规及相关政策，了解现代企业行政人事管理理念；
3、5年以上大中型企业相关管理工作经验；
4、常用办公软件运用熟练。
5、具备较强的掌控、沟通、协调、表达能力。
6、性格大方有魄力。强烈责任心与敬业精神、积极面对困难。