岗位职责：
1-全面负责校园招聘项目，校招的计划、执行、反馈；
2-开发和维护高校客情关系，促成校招项目合作，开拓新渠道；
3-配合校招渠道入职后续培养和跟踪，提高成才率；
4-助力品牌建设，打造良好的企业雇主品牌形象
5-其他临时相关工作；
任职要求：
1-本科及以上学历，25-35岁，管理类、师范类、心理学等相关专业优先；
2-有全国范围校园招聘3年以上工作经验，具有丰富的校招统筹经验，具备1年以上团队管理经验；
3-有较强沟通协调能力及抗压能力，***；
4-认可公司“自强，利众”的企业文化，乐于奋斗，有较高职业素养。