1、根据年度人员配置和需求，制定招聘计划和策略；
2、招聘渠道的开发与创新、不断使用新的理念和平台来探索新的招聘渠道和方法；
3、负责中高端人才的挖掘和招募，确保招聘人才的质量和素质；
5、协同搭建和管理招聘系统，提高招聘效率和准确性；
6、协同校园招聘实施、雇主品牌建设；
7、完善公司部门职责及各岗位说明书，为各项人力资源管理工作提供支持。

任职要求：
1、本科及以上学历；
2、5年以上中大型企业校招工作经验；能独立开展校招工作；
3、熟悉中高端人才市场和人才引进流程，；
4、了解并能熟练运用各类招聘渠道，有招聘渠道开发和统筹管理的能力；
5、熟练使用招聘系统和办公软件，具备信息化管理或全过程搭建招聘系统经验的优先考虑；
6、接受过人力资源系统培训，熟悉心理学，精通各类人才评测方式方法，了解行业人才市场情况；
7、有责任心和团队合作精神，具有在较强压力下积极进取的精神。

作息时间：
工作时间：周一至周五：8:30-17:30（午休1.5小时）
法定假日严格按照国家劳动法规定执行。

加入绝味，您将获得：
1、 有竞争力的薪资，与您能力、贡献相匹配的绩效奖金与年终奖；
2、 良好的晋升通道与培训资源；
3、 入职即享有六险一金；
4、 比国家规定富余的法定假期；
5、 健康可口的工作餐；
6、 定期的健康体检与文体活动；
7、 多样的员工关怀：结婚礼金、生育礼金、生日贺礼、节日福利、大病慰问礼等。