工作内容：
1、依据考勤管理规定，维护、审核考勤档案、班别、考勤方式等；
2、审核各类考勤流程，包括不限于请假、签卡、加班、出差等流程审核；
3、承担考勤月度计提、月度实际关账工作，保障考勤结案相关工作有序开展；
4、按规范要求，定期输出基于考勤的各项人事报表、报告；
5、SSC组内专项工作支持；
6、组织部门内员工级人员绩效评价、预算维护、固定资产管理等专项性工作。
任职要求：
1、本科学历，人力资源或理工科相关专业；
2、2年以上考勤管理工作经验，熟悉国家各类假期管理规定；
3、熟练使用办公软件，重点OFFICE相关技能；
4、逻辑思维佳。
注：需尽快到岗。