岗位职责:1.负责日常膳食出品,按照规定的操作程序进行制作出餐,监督指导新菜品开发和每周菜单更新。保证菜品质量、卫生水平达到养老机构规定的标准,杜绝伙食质量、卫生方面的恶性事故发生。2.负责制定部门当期工作计划、落实、总结、改进。3.负责部门排班管理、团队建设及公司规章制度流程表单的落实。4.合理安排膳食工作分配,并协调好各岗位的工作关系。5.负责厨房设施设备管理,负责检查各种炊事机械的完好程度。6.综合利用各种食品原材料,努力降低伙食成本。7.负责处理紧急、危机突发事件,做好服务风险防控,提升客户满意度。8.做好膳食管理部门员工的考核评估工作,提出奖罚建议。9.明确膳食管理部门各项规章制度和各岗位员工岗位职责。10.带领团队每日协助分餐,完成领导交办的其它工作。岗位要求:1. 教育背景:中专及以上学历,烹饪专业优先。烹饪资格中级以上2. 工作经验和能力要求:具有三年以上厨师工作经验,一年以上厨师长管理经验,有养老机构或医院食堂工作经验者优先。熟练掌握营养餐和长辈餐。具备系统的食材成本管理和厨房运营管理,对养老行业有一定认知,熟悉服务行业的管理模式、服务流程和质量控制。服务意识强。3. 年龄要求: 28 岁- 50 岁。