岗位职责
1、负责物业安防岗位招聘执行，完成每月招聘需求；
2、负责组织协调安排各项目需求人员的面试、体检、入职跟进等；
3、管理和优化团队招聘渠道，熟练使用劳动密集行业招聘渠道，提升招聘效率；
任职要求
1、本科学历，具有批量性、劳动密集性岗位招聘经验2年及以上，招聘渠道管理经验1年以上；
2、 对劳动密集行业有一定认识和独到见解，能够针对性地铺排招聘计划并执行；
3、具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够快速适应变化，有效处理多任务并解决问题；