1.职位描述: 重点擅长招聘、培训管理和员工关系。
1）重点负责集团及分公司的招聘管理和协助工作，进行人才筛选、面试评估等招聘相关工作，开拓招聘渠道；
2）负责各高校校招专项工作推进、及人才培养落实；
3）负责员工关系管理，集团公司所属分校区、分公司的协调协助和管理工作；
4）组织完成部门人事报表的制作、分析，给予有效建议；
5）不断推动公司各项相关制度规定的落地执行及不断更新调整和优化；
6）配合上级开展部门业务相关的其它事项，协调相关工作。
2.任职要求：
1.大专以上学历,具有至少五年以上的企业人力资源管理相关经验,熟悉人资相关法律法规和招聘技巧，行业经验者优先考虑；
2.具有良好的职业操守和敬业精神,有较强的责任心和良好的服务意识；
3.具备良好的组织协调能力、应变能力和解决问题的能力；
4.熟练使用办公软件及其他计算机设备；
5.具备团队精神和合作意识。
3.薪酬福利：
1）基本工资+岗位工资+绩效； 晋升通道：经理-总监（优秀者可面谈定岗定薪）
2）社保福利：五险
3）丰富多彩的团建活动，五险，生日礼物，节假日福利，年终奖，专业培训，带薪年假，工龄工资;
4）实行排班制，早九晚六，午休2小时，每周轮休一天（行业原因，周六可适当休息，周末节假日需上班，调休为主）；
5）其余详细面谈。
4.工作地点：沙坪坝校区：沙坪坝重庆大酒店20楼（集团总部）