一、职位描述：
1、人力资源相关模块工作；
2、总经理事务、会务、文案、物料等工作；
3、主管安排的其它工作。
二、职位要求：
1、人力资源、管理类相关专业；
2、熟练应用Word、Excel、Powerpoint等办公软件；
3、具有勤快、细心、耐心、严谨务实的工作态度；
4、具有良好的沟通能力，高度的团队合作精神；
5、了解国家、地方关于劳动合同、社会保险等相关的法律法规。