任职要求：
1、大专以上学历，人力资源相关专业。
2、具2年以上专职招聘工作经验，从事过电源或新能源行业优先。
3、具亲和力，抗压力强，乐于奉献，能配合加班达成公司招聘任务。
4、有猎头从业经验优先，有新能源行业资源待遇再议。


工作职责：
1、主要负责公司职员级以上人员简历筛选、面试邀约、背景调查，直至入职。
2、入职人员回访，座谈，掌握新人试用期内状态。
3、上司临时交办的其他工作事项。

26天制，介意***