工作内容：
我们的公司正在寻找一位人事专员，负责支持公司的人事管理工作，包括招聘、员工福利、离职处理等。此外，你还将负责与其他部门的沟通，协助解决员工间的问题，并协助公司遵守相关法律法规。
主要职责：
- 招聘支持：负责公司招聘活动的策划、执行和监督，确保招聘程序的公正性和透明度。
- 员工福利：负责公司员工福利的管理和发放，包括员工保险、住房公积金等。
- 离职处理：负责公司员工离职手续的办理，协助员工完成相关工作。
- 沟通协调：与公司其他部门进行沟通，协助解决员工间的问题，协助公司遵守相关法律法规。
- 数据记录：负责公司人事数据的整理和记录，确保数据的准确性和完整性。
职位要求：
-有相关的人事管理工作经历者优先。
- 熟悉人力资源管理法规和政策，具备良好的沟通协调能力。
- 具备良好的数据分析能力，能够熟练使用办公软件。
- 具有人事专员或相关岗位的工作经验，有较好的沟通技巧。
- 热爱人事管理工作，具有责任心和团队精神。