工作内容：
1.负责公司的人事行政事务，包括招聘、培训、考勤、薪资福利等方面的工作。
2.招聘：负责公司招聘工作的开展，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等。
3. 培训：负责公司培训工作的开展，包括制定培训计划、组织培训课程、评估培训效果等。
4.考勤：负责公司考勤工作的开展，包括员工考勤数据的统计、异常处理等。
5.薪资福利：负责公司薪资福利工作的开展，包括制定薪资福利政策、执行薪资福利制度等。
6.员工关系维护：负责公司员工关系维护工作，包括处理员工纠纷、协调员工关系等。
7.办公用品管理：负责公司办公用品管理工作，包括制定采购计划、管理库存、处理采购合同等。
8. 行政后勤支持：负责公司行政后勤工作，包括提供公司所需的行政后勤服务、处理公司日常行政事务等。
要求：
1. 高中以上学历，2年同岗工作经验，有相关的人事行政工作经验者优先。
2. 熟悉人力资源管理各项政策法规，有较强的沟通协调能力。
3. 有较强的数据统计和处理能力，能够熟练使用办公软件。
4.有处理人事行政事务的能力，能够独立完成各项工作的任务。
工作地点：东莞市凤岗镇京东智谷园区