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薪酬福利专员
6-8千
人 · 大专 · 3年及以上工作经验 · 性别不限2025/01/26发布
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班尼路集团2楼

公司信息
广东班尼路服饰有限公司

外资(非欧美)/500-1000人

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职位描述
工作职责:
1、负责社保公积金、考勤、薪资核发等日常工作,编制公司每月的工资报表,确保数据准确,按时发放。
2、处理员工社保、住房公积金相关事务,管理福利体系日常工作,参与制定公司各项薪酬福利流程和制度。
3、负责整理各项薪资统计分析报表,形成分析报告,为领导决策提供数据支持。
4、配合主管完成各项年度项目工作,并按照相关要求提交。

任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源、统计类等专业优先,有大型零售或服装行业公司经验优先。
2、3年以上薪酬模块相关工作经验,熟悉薪酬核算、个税核算及申报,熟悉国家、地区薪酬、社保公积金法律法规。
3、熟练使用OFFICE,对EXCEL操作及相关函数公式运用熟悉,具有较强的言语逻辑和数理逻辑、数字敏感性。
4、能快速适应环境变化,具备良好的职业操守及高标准要求,细致严谨,优秀的表达沟通能力、较强的责任心和较强的抗压能力。

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