工作内容：
1、全面负责公司人事行政日常事务及规章制度、相关流程的制度；
2、负责公司的人员招聘、入、转、调、离手续办理，负责人事档案建立及管理、人事考勤的监督、统计核算等工作；
3、及时完成领导交办的其他工作事项
职位要求：
1、大专及以上学历，具有3年以上制造业工厂行政人事相关经验；
2、具有较强的组织管理能力和沟通能力；工作细致耐心，责任心较强，有较强的团队意识；