（1）公司制度流程、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹。
（2）行政管理体系搭建、资产管理合同管理、大型年会及重要活动组织；
（3）较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力。
（4）熟练使用办公软件和办公自动化设备。
（5）负责人员的招聘、离职手续办理，考勤统计。
（6）负责公司工厂人员的招聘、行政后勤保障。