1、负责行政部门的统筹管理，包括公司行政管理制度、流程等方面的建设，保证公司行政工作正常、高效运转；
2、负责公司内重要活动和重要会议的组织与协调工作；
3、负责起草公司内部各种公文、重要文件；
4、负责协调公司各职能部门的协调沟通联系工作，搞好与职能部门的共事合作关系；
5、负责公司各项行政规章制度文件的制定、推行和追踪工作，维护公司各项规章制度的权威。
6、负责公司领导酒店、机票预订等差旅日常工作；
7、负责公司固定资产管理；
9、负责公司档案资的归档、保管和日常管理；
10、公司领导安排的其它工作。


任职要求：
1、本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理、文秘、商务等相关专业本科及以上；
2、5年以上行政管理工作经验，熟悉行政管理各模块工作；
3、熟练使用Office办公软件，有较好的语言表达能力和文字撰写能力；
4、思维反应敏捷，抗压能力强，能应变处理突发事件；办事仔细、耐心、踏实；
5、责任心强、保密意识强，有奉献精神；
6、国企办公室、行政部门工作背景优先。